default-logo
07
AUG
2018

Nyinstiftat pris ska stärka tilliten till offentlig sektor

Inlägg av :
Kommentarer : Off

Med ambitionen att lyfta fram personer som stärker tilliten till den offentliga sektorn har Kommuninvest tillsammans konsultbyrån Public Partner instiftat Axel-priset. Prissumman uppgår till 50 000 kronor och kommer att delas ut årligen med start 2018.

Att bevara sina rötter och samtidigt bejaka den snabba samhällsutveckling som nu sker är en balansakt. Utma­ningen är att inte tappa bort grunden för vad som utgör kontraktet mellan medbor­gare och offentlig sektor – att våra gemensamma skattefinansierade medel hanteras och används på ett tillitsfullt sätt.

– Vi ska vara stolta över Sveriges långa histo­ria av offentlig verksamhet och den starka vär­degrund som den vilar på. Det handlar om opar­tiskhet och saklighet, om att transparens och offentlighetsprincipen värnas, samt om en god hushållning av våra gemensamma medel. Därtill den tydliga rollfördelningen mellan förtroende­valda och tjänstemän; de förstnämnda ansvarar för att det finns resurser och fattar beslut, medan de senare sköter det dagliga arbetet och genom­för besluten. Jag menar att det är i mötet mellan förtroendevalda, förvaltning och medborgare som tilliten till det svenska samhället skapas, säger Anna Sandborgh vid Public Partner och en av initiativtagarna till Axel-priset.

För att betona den offentliga verksamhetens his­toriska rötter, principer, resultat och hållbarhet har det nyinstiftade priset fått sitt namn efter grunda­ren av den svenska statsapparaten, rikskanslern och statsbyggaren Axel Oxenstierna (1583-1654). Han bildade ämbetsverk och delade in landet i län vars gränser fortfarande gäller i stort.

– Behovet av att lyfta fram och värna den offentliga verksamhetens värdegrund har vuxit fram i kraft av en snabb och omvälvande sam­hällsförändring. En av de starkaste drivkrafterna ar digitaliseringen som i grunden förändrar hur arbetet i offentlig sektor kan utföras och hur kommunikationen mellan offentlighet och med­borgaren sker. Offentlig sektor står dessutom inför en generationsväxling när stora grupper medarbetare går i pension och nya generationer tar vid. Just därför är det viktigt att inte tappa kopplingen till de historiska rötter och grund­värderingar som svensk offentlig verksamhet vilar på, säger Anna Sandborgh. Det är mot denna bakgrund som Kommun­invest och Public Partner nu tycker att det är hög tid att årligen uppmärksamma en eller flera personer som i sin gärning inom offentlig sektor levandegör dessa värden och därmed stärker til­liten till samhällskontraktet.

– Det vi vill belöna är förmågan att ta med sig dessa värden in i nutiden och applicera dem på dagens samhälle och de nya förutsättningar som gäller, säger Anna Sandborgh.

– Från Kommuninvests sida gör vi bedöm­ningen att det kommer att bli allt viktigare att lyfta fram och stärka kommunala kunskaper och värderingar, inte minst för att göra det attraktivt att verka i den kommunala sektorn. Ett pris av den här typen kan bli ett viktigt sätt att bidra till att göra sektorn mera attraktiv för rekrytering av både förtroendevalda och tjänstepersoner, säger Ulf Bengtsson, direktör och föreningsstyrelsens sekreterare vid Kommuninvest.

Det slutliga valet av pristagare görs av ordfö­rande och VD i Public Partner samt ordförande, vice ordförande och VD i Kommuninvest. Kret­sen av pristagare kan omfatta tjänstepersoner, forskare, förtroendevalda och andra som priser vill sätta ljuset på. Axel-priset kommer att delas ut varje år med start hösten 2018. Prissumman är på 50 000 kronor.

Text: Susanna Kull, ur Kommuninvest Dialog 2/2018.